一、工会主席职责
1、工会主席在学院党委的领导下，主持工会全面工作。参与学院的改革、发展建设及有关规章制度的制定。

2、贯彻执行党的路线、方针、政策，围绕党委中心工作，认真落实学院党委的决议、决定。

3、主持召开主席办公会议。组织工会委员的分工和协作。

4、组织筹备教职工代表大会和工会会员代表大会，组织起草工会工作报告，向大会报告工作。督促、检查大会决议、决定的贯彻执行情况，组织完成教代会提出的各项任务。

5、协调党、政、群团关系，听取各方面的意见和建议，不断加强和改善工会工作。  

6、加强工会队伍自身建设，培训专兼职工会干部，组织业务知识学习及政治理论学习，搞好新会员的岗位培训，建好“教职工之家”。

7、充分发挥女工委员会的作用，检查、指导各部门工会工作。特别关注各种女教职工委员会工作。

8、遵守财务制度，管理、使用、审批工会经费。
9、完成党委和上级工会交办的其它工作任务。

二、工会副主席岗位职责

1、在学院党委和工会主席的领导下，主持工会的日常工作。负责制定工会的工作计划，总结工会工作，向学院党委和上级工会汇报工作。

2、代表教职工参与涉及教职工切身利益的重大改革方案和措施的决策，依法维护教职工的合法利益和民主权利，组织教职工参加学院的改革和民主管理。督促检查教代会决议的执行和提案的落实。

3、贯彻落实院党委和上级工会的决议、决定，全面开展宣传教育、文体娱乐活动。做好各种协会的组织、建设、管理工作。

4、配合学院党政部门做好教书育人、管理育人、服务育人的工作。协同有关部门评选劳模、先进，表彰好人好事。

5、深入实际了解情况，及时向主席和有关部门汇报、反映情况，总结经验，积极推进工会工作。
6、协助工会主席做好教代会、工代会、校务公开工作。
7、负责组织工会人员的政治理论学习，抓好工会自身建设，不断提高工会人员的政治素质和业务水平。
8、负责工会办公室、文体宣教、民管组织、生活福利、女工工作。负责各项活动的宣传报道、工会文件的审定。 

9、负责教职工之家活动的开展及检查评估验收工作。

10、接待来信来访，及时提出处理意见并提交主席办公会议。

11、完成院党委和主席交办的其他工作。