编者按

2022年，嘉职院党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大、十九大精神，认真贯彻落实习近平总书记关于职业教育的重要指示和全国职业教育大会精神，大力弘扬伟大建党精神和红船精神，全面落实立德树人根本任务，锚定“12311”三步走发展战略，持续推进产教深度融合、校企紧密合作，以教师能力提升、校园文化建设深化年为抓手，全面推进教育教学改革和红色校园品牌建设，努力实现规模扩张和内涵提升双丰收，学校办学质量大幅度提升，校园面貌日新月异，各项事业取得新突破新成绩。在2022年公布的浙江省高职院校教学业绩考核结果中，学校位列全省51所高职院校第五位。

高质量推进学校内涵建设

高水平推进专业群建设。不断深化学校教学管理体制改革，完成航空与轨道学院、智能制造学院院系改革工作。制定国家“双高”争创工作方案，明确建设任务，推动专业集群化、融合化、数字化高质量发展。加快推进职教本科专业申报工作，成功申报工业互联网应用、新能源汽车技术、研学旅游管理与服务等3个新专业，立项教学建设与改革项目246个，50个教学案例获奖。

着力提升教师教学能力。实施教师教学能力提升七大专项行动、30项重点举措，制定1+6+6方案，开展分层分类培训。组织职教能力提升研修班，完善教师线上学习平台，建立13个系列共43门线上学习资源。以“强基”“培优”“攀登”“登峰”四大计划为抓手，开展专业教师能力提升专项行动。组织参加嘉兴市职业院校教师教学能力比赛，获得一二三等奖23项，获奖总数占全市获奖总数的82%，包揽高职组一等奖。组建7支队伍参加全省教师教学技能比赛，获得一等奖2项、三等奖4项；组织参加第四届全国跨境电商专业教师实践教学能力竞赛获特等奖3项、一二等奖8项。

高标准提升人才培养质量。修订完善专业人才培养方案，全面提高人才培养方案质量。强化岗位实习规范管理，实施岗位实习专人专岗，学生在合作企业实习率达78%、在嘉实习率达83%。加强职业技能竞赛组织和指导，荣获国家二等奖5项，省赛一二三等奖37项。承办“电子产品芯片级检测维修与数据恢复大赛”，获国家二等奖1项，省级一等奖1项。立项《机械零部件设计》《网络营销》国家在线精品课程2门、省级精品在线开放课程培育项目12项、双高与乡村振兴类校级精品在线开放课程20项、“五个一批”课程建设项目90门。

高质量开展办学质量评价。制定《学校高等职业教育质量年度报告》，全面反映办学质量情况。制定《学校专业教学诊断与改进工作实施方案》，重点围绕质量效益、产教融合、师资队伍、教材与教法改革、国际合作、特色创新等，全面开展专业教学诊断与改进工作。对照学校定点集中督导评估整改清单，认真做好督导评估回头看工作。加强日常教学督导与诊改，组织两级督导组听评课2600余节，实现专任教师全覆盖。

高效率加强招生就业工作。2022年学校共招生5759人，共涉及16个省，36个招生专业。在全省职教大会上，与平湖市职业中等专业学校机电一体化技术专业签署长学制合作协议，中高职一体化工作取得新突破。扎实推进2022届毕业生就业指导与服务工作，与市人社局、相关行业协会、孵化器组织等合作举办线上线下相结合的专场校园招聘会68场，开展宣讲会近200场，提供就业岗位36450多个，为毕业生提供全方位的就业资源。全面推进学生专升本工作，录取466人，录取率41.6%。3724名毕业生就业率达98.63%，留嘉率达56.8%。根据省教育评估院2021届毕业生跟踪调查结果，嘉职院排名全省第5位。

加强学生“三创”工作。建好“嘉职院创新创业科技园”等创新创业成果孵化载体，引进和培育34个校友及师生创业项目入驻科技园。举办“乡村振兴、两岸共富”主题交流周系列活动、第二届浙台青年数字经济创新创业大赛等，促进两岸青年创新创业交流，学校“两岸青创筑梦园”获浙江省高校台湾青年创业创新平台授牌。组织参加省级以上创新创业大赛荣获18个奖项。获第八届“互联网+”创新创业大赛省级一二等奖4项，第十二届全国大学生电子商务“创新、创意及创业”挑战赛省级二三等奖6项，第九届“学创杯”全国大学生创业综合模拟竞赛省级选拔赛省级二等奖2项、第十三届浙江省大学生职业生涯规划大赛二三等奖5项、第四届浙江省大学生乡村振兴创意大赛一等奖1项等。

（图文来源：党委宣传部、党办校办 校对：付梦婕 审核：王音 主编：张红宇）