N晚报记 刘艳阳 消息来源：《南湖晚报》2010年11月6日第11版
11月6日，嘉兴职业技术学院迎来建校60周年。这所学校始建于1950年，前身为嘉兴农业学校和创办于上个世纪八十年代的嘉兴丝绸工业学校，转眼间，一个甲子悄然而逝，“花甲之年”的学校却愈发显得青春，活力无限。在校庆晚会上，来自学校几大主力社团的学子们载歌载舞，为母校寿辰送上贺礼，也向人们展示着这所学校蓬勃的校园文化。这些年轻人用自己的智慧和技艺，编织着青春的梦想，在自由的天地里追寻着灿烂的明天……
日前，记者采访了该校一些学生社团成员，从他们身上，我们能够感受到热情与活力，他们创造的精彩或许在告诉我们：从高考的独木桥上跌落，依然可以憧憬美好的未来！
街舞精英把激情带给你
在嘉兴职业技术学院，AIR-POSE街舞社的一群男生可以说是“成色十足”的校园明星。每当学院或分院举办文艺晚会，这群帅哥总是必不可少的重量级演员。他们的节目，总会出现在晚会的开场或结尾，是当仁不让的压轴大戏。每次表演，但见台上移形换影、闪转腾挪，台下尖叫连连、忘情共舞。那场面，着实火爆！
AIR-POSE街舞社现在有近一百名社员，其中，属于精英团队的有十几个人，外语与贸易学院的黄明亮与沈佳欢便是个中翘楚。站在台上，他们个个酷劲十足、个性张扬，可在向记者介绍街舞社的交谈中，两个人却显得很是腼腆。
沈佳欢说，街舞社成立已经有五六年了，当初是机电与汽车分院及信息与管理分院的学生创办的。每到新生入学，社团招新人时，街舞社的报名总是特别火。对于新人而言，有没有街舞的底子不重要，只要喜欢且愿意坚持学习，街舞社都会欢迎。每周两到三次的培训，完全可以让一个街舞“菜鸟”在三四个月的学习后就能赢得普通观众的惊呼和赞叹。“我们社团一周请老师来学校一次，请老师的钱从会费里出。平时，我们也坚持互相切磋、训练，如果能借到舞蹈教室，我们就在舞蹈教室学，没有教室，我们就在图书馆大厅练。因为都爱好，所以很少有人缺席。”
在年轻人扎堆的学校，街舞想不火都难。不过，要真正搞出点名堂，还得拥有真功夫。AIR-POSE街舞社曾经在嘉兴市街舞比赛中拿到过第二名的成绩，这足以让他们感到自豪。精英团队的一些男生，甚至常常受到校外的邀请进行演出，酬劳是每人一百到一百五十元。钱虽然不多，但一笔笔小小的收入让他们体会着努力和付出的意义，也从中收获着更多的自信。在社团管理、培训、演出的过程中，他们也拥有了不少工作经验与社交经验。社团带给他们的，不仅仅是快乐，还有点滴的成长与进步。
美女帅哥扎堆时装社
嘉兴职业技术学院的时装社是嘉兴几所大中专院校里绝无仅有的一个社团，虽说社团规模不大，今年这届的总人数也不过32人，但这里美女如云、帅哥众多，可谓“万人仰慕”。值得一提的是，最近一年多时间，这个社团创造出了一系列优异的成绩，令人们不得不对它刮目相看。
嘉兴模特大赛季军，省运会形象大使亚军、季军，浙江省国际旅游小姐大赛十佳，亚洲品牌小姐最佳气质奖……从这些奖项来看，嘉职院时装社并非一群仅拥有兴趣和热情的年轻人，因为要在正式的比赛中脱颖而出，没有专业的素养，是绝不可能的。他们是相关专业的特招生？
对于这一点，时装社社长金新新给出了否定的答案。她说，学校是有纺织与艺术设计分院，时装社与这个分院关系也比较密切，但大多数时装社的成员并非来自这里，至于专业特招生一说，更谈不上了。“其实就是一些喜欢T台秀的同学自发组成的社团，没有什么特殊的地方。如果非要说特殊，无非入社条件要求身高和气质：女生身高不低于1.68米，男生不低于1.8米。时装社成员来自各个专业。像我，就是计算机网络管理专业的。”
成立于2002年的时装社此前的发展并不像如今这样风生水起，一切改变都是从金新新入社之后开始的。这个女孩对T台表演有一种执著的热情，由于社团当时没有条件请专业老师进行指导，金新新便自己花钱到模特公司学习，然后回到学校再教其他社员。这样的“自力更生”，居然让社团很快就明显有了起色。当金新新个人参加省市比赛拿到一些奖项后，学校对这个社团给予了极大的关注和支持，如今，由学校出面邀请的专业模特会每周来学校进行形体、T台表演等方面的教学，时装社也涌现出了几个非常有专业能力的学生。
校庆晚会上，时装社的25个社员将进行两个主题的时装表演，在嘉职院平时的大型晚会上，时装表演也是一个必不可少的节目。每年6月，纺织与艺术设计分院毕业生的毕业作品展，也是由他们负责完成。从作品展规划、设计到最后的T台走秀，不需要专业人员帮助，时装社成员们都能全部搞定。这样的实践，让每个社员都受益匪浅。金新新说，尽管大多数人不一定在毕业后会选择专业模特的道路，但社团让每个人都有了更多锻炼的机会，对今后步入社会、参加工作，都有不小的帮助。
广阔舞台任你自由高歌
与前面两个社团相比，嘉职院天籁社可以说是个“老大哥”了。这个声乐社团属于传统社团，成立时间最早，人数虽不是最多，但个个可称得上精兵强将。社团招新时，报名参加天籁社的人很多，往往要在面试时淘汰一半以上——参加天籁社，仅仅爱唱歌不行，更需要唱得好。
所以，天籁社可以说云集了学校里的声乐精英，也是学校参加各种歌唱比赛的中坚力量。嘉职院曾捧得浙江省高校合唱比赛金奖，当时的合唱团中，天籁社团员占了绝大多数。今年初夏，天籁社社员还参加了中央电视台梦想剧场的现场比赛，20多名社员前往北京，踏上了中央电视台的舞台。虽然在淘汰赛上铩羽而归，但他们遗憾中仍倍感骄傲。
天籁社招新需要面试，社员都有些功底或天赋，但这并不意味着社团仅仅在需要演出时才扮演一次召集者的角色。每周，社团都会组织成员进行两次集中培训，给他们上课的分别是嘉职院的音乐老师和嘉兴学院艺术团的总指导。培训课上，社员们学习演唱技法、舞台表演，那些原本把唱歌作为个人爱好的同学经过培训，唱功和舞台表现力都有了专业的水准。天籁社现在的领军人物名叫毛嘉晟，他告诉记者，大学社团是一个学生自治组织，它的发展取决于每一届“领导班子”的态度和积极性、主动性。要把社团搞好，就需要经常动脑筋、想办法，多组织有益的活动，否则，社团徒有虚名，无法长期维持下去。“这和学校对学生社团工作的重视程度也有关系。我们嘉职院的大多数学生社团都十分活跃，老师们也很重视和支持。从社团的表现中，你就能看到嘉职院活跃的校园文化。
越剧社、COSPLAY社、跆拳道社、地掷球社……在嘉职院，各种各样的学生社团有40多个，绝大多数都办得有声有色。学校对社团的发展给予了不少支持，当学生遇到难以解决的问题时，老师们都会伸出热情的双手。同时，学校对社团管理也十分规范，社团工作委员会便是专门负责这项工作的一个机构。所有学生社团收取的会费，全部由社工委统一管理，保证了社团资金的合理使用。放开学生的手脚，让他们运用自己的才智、发挥个人特长，共同为社团发展服务，利用学校的资源为社团建设提供支持，同时又进行严格监管，嘉职院的做法，让学生拥有了一片属于自己的纯净的天空。
嘉职院党委委员、纪检书记章康龙谈到学校社团文化时坦言道，嘉职院的学生，都是些在高考中品尝过失意滋味的孩子，学校要通过各种努力，让他们树立信心，增强自信。活跃的校园文化，不仅会让这些同学寻找到归属感，也能够产生对自我、对学校的认同感，培养集体荣誉感。在社团活动中，学生们不仅可以尽情发挥自己的特长，培养兴趣，还可以锻炼实践能力、创业能力和创新能力，体会到合作的力量，这对学生而言至关重要。而且，学生社团的表现，也是一所大中专院校实力的体现，“嘉职院如今走过了60个年头，和多数学校相比，她还很年轻。我们希望用全体师生的热情，创造她更美好的未来。”
本版图片由嘉职院团委提供
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嘉职院学生社团面面观
